【案例】“××茶馆”加盟计划书
发布时间 2011-07-16 浏览 11755 次
效、创新”

——企业文化建设

★每年中秋,公司会举办各类文化文娱活动;

★每年公司举办周年志庆,有丰富多彩的文艺节目及年底各类优秀员工、优

秀管理奖及贡献奖的颁奖典礼;

★每年组织员工去养老院和孤儿院做义工活动;

★每年举办一次演讲比赛;

★每年举办一次“**茶馆健康运动会”;

★每年定期举办各类的管理干部培训班;

★员工生日,公司均组织员工一起庆祝;

★企业发行内部刊物,进行各种生活、工作、思想、企业发展信息及茶文化等信息的交流;

★定期举办军训活动。

“**茶馆”加盟事业

——行业现状与展望

茶,自人类发现以后,最初用于饮用,只不过是用来饮用解渴而已。可是,今天的茶不仅仅是生津解渴、醒脑提神的饮品,而更重要的是通过茶,获得人们某种精神的需要,寄托人们对朋友的情谊,反映我们的人生信仰,追求人生的崇高境界。人们都有这样的体会:在劳作紧张之余,捧茶释杯,品茗静思,瘕意之感便会犹然而生。茶,汲

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